管理心理学的理论与方法

本书的主要包括管理心理学概述、管理心理学的基本理论、心理过程与管理、个性差异与管理、激励、领导心理、组织文化心理等内容。该系列内容是按照个体心理、领导心理和组织心理等层面进行组织的。...

公共关系案例与训练

公共关系理论与实务

本书分理论篇和实务篇两大部分。理论篇主要阐述公共关系的研究对象、要素、历史发展、公关的功能与目标以及攻关的运作程序。实务篇着介绍攻关实践中的公关活动方式及运用技巧，并附有案例分析。...

人员测评理论与方法 第2版

本书分两部分。第一部分论述了人员测评的概念、原理、功用、类型及标准体系及其建构等理论；第二部分论述测评的方法技术和组织实施。

管理理论与实务

对21世纪创新型管理人才的培养，既要注重系统传授管理的基本原理和方法，又要引领他们密切关注管理理论与实践的最新动态，在夯实理论基础的同时，不断充实管理的新知识，掌握管理的新方法。本书正是适应当前经济社会...

社会学理论与方法研讨会论文集

统计分析方法与应用研究

现代统计分析方法与应用

管理信息系统的分析与设计

工作岗位的分析技术与应用