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社会管理的理论与实践 基于利益论视角的研究
王成国著2015 年出版276 页ISBN:7040436353本书梳理了社会管理和利益论的理论研究,分析了当前社会管理实践的发展趋势,从社会管理和利益论的概念与理论体系入手,将“社会管理”定义为“政府与社会组织为了满足人民群众的社会利益需求而进行的管理活动”...
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我国东中西部地区城乡差别变化研究
第二十三期一年制中青班城乡差别研究课题三组著2008 年出版182 页ISBN:7504945943本书为中共中央党校第二十三期一年制中青班城乡差别课题三组的毕业报告。全书共分7部分。第一部分是总报告,分析了我国东中西部地区城乡差别变化,后面的5个部分分别对我国东部、中部、西部、东北地区的具有代...
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中国区域人口与发展研究 中国区域人口与发展学术研讨会论文集
田雪原,王国强,王胜今主编2006 年出版677 页ISBN:7206050123本书分四篇二十七章,对中国区域人口的发展历程、出生人口性别比,劳动就业等诸多问题进行了理论探讨。
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中国区域人口与发展研究
王国强著2009 年出版219 页ISBN:9787544506366本书以科学发展观为指导,在全面梳理和总结国内外区域人口与发展理论和实践基础上,综合运用可持续发展理论,深入分析了我国东部、中部、西部、东北四大区域经济社会发展水平资源环境承载能力民、人口与发展的前...
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区域人才资源开发与经济增长关系的实证研究
荣志远著2007 年出版204 页ISBN:9787807145448本书在综合分析甘肃省自然经济条件的基础上,提出了甘肃省人才资源开发应采取以市场起基础作用、政府强力调控并必要介入、第三部门起辅助服务作用的三方模式,探讨了甘肃省人才资源开发的对策措施,对有关部门制...
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人才高地战略与区域经济创新发展
潘成胜,赵兴元,王洪斌著2015 年出版205 页ISBN:9787551711623本书主要研讨了区域经济社会发展与人才的关系,介绍了区域人才高地的概念认知,构建了管理区域人才高地之理论框架与内涵。认为区域经济社会发展的重要动力是人才,区域经济社会的持续发展靠人才,人才是区域经济社...