组织中情绪管理的文化视角与实证研究

本书阐述了当前国内外组织中的情绪管理理论和研究的现状并探讨组织中的情绪管理的影响和调节模式。

管理研究方法

随着我国管理类研究生数量的迅速增长，研究生学位论文的质量与来越成为了大家关注的焦点。管理类研究生的学位论文应该写什么？应当如何做？其中最关键的问题是研究方法问题。这本《管理研究方法》就是要为这些问...

组织行为管理案例研究

本书从众多组织行为管理案例中精选了员工个性管理、价值观与态度管理、员工行为激励管理、团队管理、领导行为管理、员工压力管理、沟通管理、权利与政治管理、组织文化管理、组织变革管理等方面的案例，每个...

管理学研究方法

本书共分8章，重点介绍了什么是研究，管理学的研究定位、基本范式、历史观、主要框架与未来课题，管理学研究的学术伦理和学术制度，研究的选题方法，研究计划和研究方法的选择，定性研究工具，定量研究工具，研究论......

新世纪管理学类专业教学改革研究 深圳大学管理学类专业教学改革探索

决策问题管理系统开发研究

本书是一部关于决策支持系统开发平台核心组件之一——决策问题管理系统的研究专著。作者系统全面地探讨了决策问题一般特征、问题分析与求解一般规律、决策问题职能处理方法及相关模型算法等等一系列理论、...

企业高层管理信息系统研究 EIS

本书系统而全面地阐述EIS（高层管理信息系统）的概念、高层管理者的信息需求特点、软信息的内涵及软信息对EIS功能的要求、EIS的功能与总体框架、EIS的人机界面设计、EIS的开发策略等问题。...

中国管理研究与实践 复旦管理学杰出贡献奖获奖者代表成果集 2009

本书汇集了2009年度复旦管理学杰出贡献奖的三位获奖者石勇、唐立新、汪寿阳的代表性学术成果，这些成果代表着目前我国管理学研究的领先水平。...

管理学学科前沿研究报告

本报告为2010年度管理学前沿研究报告，全书分为以下几大部分：管理学学科2010年国内外研究综述、管理学科2010年期刊论文精选、管理学科2010年出版图书精选、管理学科2010年会议综述和管理学科2010年文献索引。...

管理研究方法论 第2版

本书为研究生教材，探讨管理研究工作过程的规范化和结构化问题，旨在提高研究和论文撰写工作的效率和质量。全书共分六章：绪论，管理研究的基本要素，管理研究设计，数据观测与收集，数据分析，研究论文撰写。...