中国近古管理思想史 宋元明清时期管理思想的承接

本书系“中国管理思想系列丛书”的第四部分，目的是对宋元明清时期的管理思想进行深入地探讨和研究。从时间上看，本书的研究范围跨越了近900年的历史；从整个中国历史来看，这个时期正是中国封建社会盛极而衰的阶...

当代中国人才管理战略系统研究

本书从战略基础、战略实践、战略过程和战略方法四个角度，提出建构人才战略管理系统的同时，介绍了人才资源管理学基本理论，力图反映国家实施人才强国战略，需要有切实可行的人才管理机制，书中反映了中国人才资源在...

中国人口与计划生育统计社会监督机制研究

本书分为理论与现实研究、社会监督机制模式研究和模式运行的可行性研究三篇。

中国50名世界50名最佳经理人管理思想与方法

中国舆论监督年度报告 2003-2004 下

本书由两大部分组成——理论与实践篇。理论篇中从宏观到微观、从整体到个案对我国新闻舆论监督的现状、问题及对策进行了理论梳理、探讨及争鸣，实践篇主要是新闻从业人员成功的调查性报道，所选篇目均有典型性...

击掌为盟 神奇的团队合作

本书用一则感人至深的故事，阐述了团队精神的至关重要性，并演示了如何打造出一支成功团队的过程。艾伦·福斯特是一个个人业绩突出的产品销售人员，但是由于缺乏团队精神被解雇了。失魂落魄的艾伦带着儿子去参加...

治论 中国古代管理思想

伴随着现代人类自我反思精神的日益深入，现行管理思想所赖以的人学前提在理论上正遭致人们愈来愈多的质疑和非议。当如梦初醒的西方人在人本主义的管理学说里为自己似乎发现了一个管理的新世纪的时候，而对于东...

基于博弈策略与迁移机制的群体合作演化研究

本书从个体的博弈策略研究与个体迁移机制研究入手，首先介绍“合作演化”问题的背景与模型，然后介绍“人工社会”的计算机仿真实验方法，之后从宏观与微观两个层面对社会群体的合作演化问题展开深入阐述，针对均匀...

新编21世纪社会工作系列教材 北京高等教育精品教材 教育部高等学校社会学学科教学指导委员会推荐教材 普通高等教育“十一五”国家级规划教材 社会工作概论 第3版

本书对社会工作的理论、方法和实务做了全面、系统、深入、概括的梳理和分析，分上、中、下三篇。上篇“社会工作总论”全面地介绍、讨论了社会工作的概念，类型、性质、功能、发展演变、价值体系、理论基础、过...

团队合作24策略 建设成功团队的制胜秘诀

《团队合作》一书概括出24条准则和方针，通过这些学习能够将散沙般的团队塑造成一支稳固、高效的队伍，让团队的价值远远超过成员价值的简单总和。这本简洁有用的小册子中将阐述如何建立创新的、成功和出众的团...