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组织文化与员工认同 理论与实证
苏雪梅著2012 年出版177 页ISBN:9787516107317本书借助组织认同视角,研究组织文化影响个人行为的过程及其内在机制。期望通过对组织认同形成研究,为组织文化的传播和灌输过程提供一个新的解释,以丰富组织文化的研究,并为文化管理实践提供理论依据和参考。...
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不惑集 中央民族大学文学与新闻传播学院四十周年论文选
白薇,傅承洲主编2004 年出版632 页ISBN:7105066431本书为纪念中央民族大学语言文学系成立四十周年的论文集。主要收集在该校任教的知名教授的汉语言和中国文学方面学术成就的论文集。
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组织行为与非正式组织研究
徐碧琳,陈颉编著2009 年出版370 页ISBN:9787505880528本书包括理论研究篇与应用研究篇,上篇理论研究篇包括第一章到第八章的内容,这部分是以自然科学基金项目“基于中国文化的正式组织与非正式组织互动关系实证研究(70271020)”的研究成果为基础,重点在于探讨非正式...
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权力与规则 组织行动的动力
(法)埃哈尔·费埃德伯格(Erhard Friedberg)著2008 年出版507 页ISBN:9787543214750本书是“组织社会学译丛”之一种,是组织社会学法国学派的经典代表作。
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