从培训到学习 人才培养和企业大学的中国实践

本书从中国企业的“米百俵精神”说起，用管理的最新理念和知名企业的实战，阐述了七大部分，内容包括：突破“培训事务”的角色局限；提升企业的学习氛围；从课程体系到学习地图；培养和发展内部讲师；运用学习技术打......

城乡关系演变的制度和实践过程

城乡二元结构，始终是中国传统社会的基本结构，建国后三十年中，试图通过政治动员和总体制度的方式打破上述二元结构，这虽然强化了社会结构的凝聚性，却也付出了巨大的代价。改革通过从农村基层社会入手，通过家庭联.....

现代社会科学研究中结构模型的拟合与建立

本书分八章，从现代社会科学研究中的结构方程模型、结构方程模型与传统回归分析、探索性分析步骤初探、验证性因子分析以及模型拟合数据结果的详探、模型拟合总结指标的详细解释等方面分别展开。...

化解冲突高手 在工作中建立充满信任和富有成效的人际关系

本书介绍了个性类型中的差异，化解冲突的四个步骤等。

领导力品牌 培养以客户为中心的领导者以驱动绩效和建立持久价值

本书使用大量案例和数据，表明了建立独特的领导力品牌的重要性，并围绕创建领导力品牌的6个关键步骤搭建了本书的架构。

制度建立后，看你如何去执行

本书是写给各级领导和总经理的制度执行落实范本。它以中国式的本土化管理模式为研究对象，通过多种多样的制度执行现状，使挂在墙上、写在纸上的规章制度落到实处，并坚决去执行。书中阐明一个道理：有制度不落实，比...

高校图书馆面向企业和社会提供专利信息服务模式与实践

传统制度与社会意识的结构 历史与人类学的探索

理论与实践的探索

理论与实践的双重探索 上