中国管理研究与实践 复旦管理学杰出贡献奖获奖者代表成果集 2012

本书汇集了2012年复旦管理学杰出贡献奖梁樑、黄海军两位获奖者的代表性学术成果，这些成果代表着目前我国管理学研究的领先水平，在创新性、学术性、实用性三个方面达到了一流标准，对广大管理学研究者有很强的借...

大数据时代人才发展量化研究与管理

本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。本书将作者前期关于人才发展量化研究的论文、研究报告集成起来，在大数据思想的指导下重新编辑、整理，形成人才发展过程中诸多环节...

中国管理研究与实践 复旦管理学杰出贡献奖获奖者代表学术成果集 2006

本书汇集了2007年复旦管理学杰出贡献奖的三位获奖者的代表性学术成果，分为王重鸣学术成果汇编、陈国青学术成果汇编、李维安学术成果汇编，代表我国目前管理研究的先进水平。...

中国管理研究与实践 复旦管理学杰出贡献奖获奖者代表成果集 2013版

本书汇集了2013年复旦管理学杰出贡献奖的两位获奖者陈国权、李新春的代表性学术成果，这些成果代表着目前我国管理学研究的领先水平，在创新型、学术性、实用性三个方面达到了一流标准，对广大管理学研究者有很强...

管理科学研究模型与方法

管理科学是对与定量因素有关的管理问题，通过应用科学的方法进行辅助管理决策制定的一门学科。本书选取了管理科学研究领域里常用的一些定量模型与方法，如决策方法、预测方法、仿真方法、博弈论、系统动力学、...

迈向新世纪的流动人口管理研究 “上海市外来流动人口管理理论与实践研讨会”优秀论文汇编

2014中国管理科学与工程研究报告

本次会议邀请了管理科学与工程领域众多国内外专家、学者以及业界同行和学生进行互动交流，为加快我国管理科学与工程学科的发展，把握学科的发展方向和国际前沿，推动管理科学与工程理论与实践的融合发挥积极作用...

21世纪高等学校经济管理类规划教材高校系列 招聘、甄选与录用 理论、方法、工具、实务 本科 微课版 第2版

本书共10章，包括招聘、甄选与录用管理概述，员工招聘的前期工作，招聘计划的制定，招聘广告的撰写，招聘渠道选择，招聘简历和人才储备库的管理，笔试与心理测评设计，面试与评价中心技术，录用、入职与试用管理，招......

中国管理研究与实践 复旦管理学杰出贡献奖获奖者代表成果集 2016版

复旦管理学奖励基金会设有“复旦管理学杰出贡献奖”，自2006年起，每年依次在管理学的三个子领域“管理科学与工程”“工商管理”和“公共管理”进行评奖。2016年评奖领域是工商管理，产生了二位获奖人：李垣、张玉...

高技能人才开发与管理 基于胜任力模型的研究

本书是一本学术著作。书稿以隐性人力资本、知识社会学和职业成长为视角，通过调查研究构建和验证高技能人才胜任力模型，对高技能人才特质进行分析，研究高技能人才的培养、选拔、评价和激励机制。对提升高技能人...