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魅力型领导对团队绩效影响机制研究
张志杰著2017 年出版254 页ISBN：9787514175196本书以我国公共组织的团队为研究对象，从理论上分析了团队凝聚力和组织公民行为对团队绩效的影响机理，并通过实证研究对构建的理论模型与假设进行了检验。同时，论证了政府、民众等外部环境因素对团队互动过程的...
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青年网络集体行动的社会心理机制研究
雷开春著2018 年出版326 页ISBN：9787552021486本研究对三地（北京、上海、郑州）三群体（青年学生、青年白领和青年农民工）进行了大规模问卷调查（有效样本量为3645），在定量分析基础上，发现我国青年参与网络集体行动的社会心理机制及其特点，并提出对策建议，......
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青年网络集体行动的社会心理机制研究
雷开春著2017 年出版326 页ISBN：9787552021486本研究对三地（北京、上海、郑州）三群体（青年学生、青年白领和青年农民工）进行了大规模问卷调查（有效样本量为3645），在定量分析基础上，发现我国青年参与网络集体行动的社会心理机制及其特点，并提出对策建议，......
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坚持正确舆论导向的体制机制研究
李春华，冯霞，吴勇等著2018 年出版224 页ISBN：9787520314916本书以马克思主义立场、观点和方法为指导，广泛汲取其他学科、领域的研究成果，系统深入地研究舆论与舆论导向、舆论导向的制度体制机制等问题。在科学的和制度观的基础上，探讨正确舆论导向体制机制的构建问题，针...
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虚拟社区秩序的生成机制研究 2013年
高献忠著2013 年出版161 页ISBN：9787811296990本书主要针对互联网迅速兴起并快速发展而催生的虚拟社区及其相关管理问题，在综合国内外相关研究理论及成果基础上，介绍相关研究模型及研究方法，多角度、全方位地分析虚拟社区管理及其与现实生活之间的关系，探讨...
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第3部门经营机制研究
詹国彬，王雁红著2007 年出版237 页ISBN：7224078530第三部门的兴起是20世纪最引人注目的一场社会变革。本书在追踪第三部门的理论机理和发展轨迹的基础上，探讨第三部门在可持续发展中的功能作用，对第三部门经营机制的现状、弊端与原因进行了重点考察与剖析，提出...
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领导人才素质测评与选拔机制研究
王明杰，谭兰英著2013 年出版364 页ISBN：9787562048503本书通过一系列有效的手段和方法对领导人才的综合素质及其表现出的工作业绩进行测量和评定的活动，为科学、准确地选拔人才提供了可靠的依据。党政领导人才素质测评与选拔机制研究的意义和价值随着经济全球化...