危机事件中的社会组织

本书共分10章，界定了本研究的基本概念，如危机状态、社会组织、组织行动，及相应的思路计划；从一个危机事件中找寻某个或某一类组织，从结构、行动、效能等层面对其进行分析，提出相应的政策建议；从行政区域的角度......

世界工商管理名典系列 影印版 管理信息系统 组织和技术的新途径

组织行为学 高级教程 第2版

本书为国家自然科学基金项目，在第二版的修订中，本书保留了第一版的主要内容和结构，但对全书的文字论述、前沿理论介绍和教学案例进行了全面的修订和改写，使教材内容更简明清晰，分析更深入联系中国企业管理的实际...

社会组织发展理论研究与实践探索

本书是作者出于多年哲学教学的职业素养及思维方式，以社会组织培育管理为平台，在大量调研和实践探索的基础上，积累发表的近50篇理论文章、调研报告或工作方案的一个“文集”。书中文章保留当年发表或成文的时间...

组织行为学学科前沿研究报告

本书通过对2010年度国内外知名专著期刊上的组织行为学科研究性文章进行分析，总结2010年度学科的发展状况、最新动态、重要理论观点、前沿问题和热点问题。本书分为五个部分，分别为组织行为学科2010年研究综述...

组织行为学

组织行为学是研究组织中人的心理和行为表现及其客观规律，提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力，以实现组织既定目标的科学。教材的编写坚持理论联系实际的科学精神，及时吸收国际上新的有益的学术思想，在...

联合国教科文组织创意城市网络研究 文化多样性与文化产业的双赢

组织行为学

本书一共十四章，对组织行为学各方面内容进行了介绍，具体包括组织环境、组织需要、个体动机与行为、群体动机与行为、工作团队、人际沟通、组织领导、组织冲突与谈判、组织目标、组织结构与工作设计、人力资源...

组织行为学 第4版

组织行为学是现代管理科学的一门核心课程。它研究并回答工作组织中的个体、群体行为模式是怎样的，个性如何影响工作绩效，如何激励员工，如何应对组织的环境变化等。本书详细论述并分析了组织中的各种现象，其内容...

从自愿到自由 近现代社团组织的发展演进

本书通过选取不同国家的社会结构，不同文化发展阶段，不同文化基础的社团组织，对其发展状况进行仔细梳理与归纳总结，系统介绍并揭示了近现代社团组织“从自愿到自由”的发展趋向。...