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西北地区社会组织发展现状及其管理研究
陆春萍主编；张珺珺副主编2013 年出版303 页ISBN：9787516138250西北少数民族地区是一个具有独特的民族文化多样性的欠发达地区，管理好这一地区的社会组织对于促进社会发展，保护民族文化，维度社会稳定具有重要的战略意义。通过对服务于教育、妇女、儿童、灾后重建、环保、农...
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现代组织资源的开发与管理 让三个和尚有水吃
王绍玉著1997 年出版321 页ISBN：780001875X该书运用现代管理理论探讨了“三个和尚没水吃”这一古老而又现实的组织管理难题。人类的组织是一种资源，而且是其它各种自然和社会资源开发和利用的基础。该书立足于人类走向文化时代的全新视角，从理论与实践...
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北京人才发展报告 2013版 2011-2012
于淼主编；马宁，程岳副主编；曾湘泉，杨河清，程岳等编2013 年出版430 页ISBN：9787509750551全书以科学发展观为指导，围绕“建设世界一流的人才之都”这一主题，收录了一年来北京地区在人才理论研究和实际工作方面的优秀成果。编辑过程中，坚持理论与实践、现状与趋势、宏观与微观、定性与定量、政策与法...
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团队边界管理、凝聚力和效能间关系研究
石冠峰著2011 年出版206 页ISBN：9787509612590团队建设是组织理论研究的一个重要问题。但不同视角对团队建设的研究各有其局限，并且他们对团队内部过程、外部活动与团队凝聚力的关系和团队内部过程、外部活动与效能的关系的研究结论存在矛盾和冲突。本书...
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2005年北京人才发展蓝皮书
辛铁主编2006 年出版360 页ISBN：7500669321这是一部由北京市人事局负责编辑的关于北京人事人才工作的专业著作。全书分为行动指南、理论探索、调查研究、政策法规四部分。该书较全面系统地概括了2005年北京人事人才工作的新经验、新政策、新信息以及...
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2006年北京人才发展蓝皮书
辛铁梁著2007 年出版369 页ISBN：7500679122本书是由北京市人事局主编的关于北京人事人才工作的专业著作，汇编了2006年北京市人事局人才工作在理论和实践方面的新发展、新经验、新政策。全书由行动指南、政策法规、理论探索、调查研究四部分组成，主要包...