社会性别视角下当代女性党政领导人才职业发展研究

本书通过对女性领导职业生涯发展的文献梳理，以及在北方某省进行的实地调查，以社会性别理论为视角，描述并分析当代女性党政领导人才职业生涯的发展脉络、现状、困境及出路。解决之道在于调整相关的社会结构，在国...

职业能力决定因素及影响效果研究

劳动经济学作为一门新兴的交叉学科，被系统引入国内时间较短，近年来在中国经济发展的大背景下日益引起重视。孔海燕博士考察了职业能力、职业生涯管理、职业承诺、职业满意度、职业成功的国际前沿理论和学术动...

统计参考资料 全国先进技术经济指标 第2辑

管理者的职业弹性研究 以积极心理学为视角

科技的迅速发展和全球化使得组织所处的环境更加复杂、动荡、不确定，组织为了生存和发展，只有追求灵活性和弹性。在新的无边界职业时代，员工要想在无职业稳定性保障的劳动力市场生存和发展，只有追求自身的职业弹...

心理契约视角：知识型人才职业成功的内外动力研究 结构·关系·动态

本书结合心理契约理论，构建多维度多层次的职业成功内在结构模型和职业承诺的内在结构，关注知识型人才的职业成功动力因素。对组织如何保证知识型人才的职业成功与组织发展目标一致提供借鉴。...

全国高等教育自学考试同步辅导·同步训练 管理系统中计算机应用 含最新全国统一命题考试试题及参考答案 最新版

本书以全国高等教育自学考试委员会颁布的自学考试大纲和全国高等教育自学考试委员会组编的指定教材为依据，以分析、研究历年考试试卷为基础。按指定教材的结构、以章为结构，每章设“内容提示”、“同步练习”...

社会转型背景下的职业技能培训研究

本书首先对社会转型背景和相关理论进行了勾勒和梳理，对该书的整体框架和研究方法进行了交代。然后以苏州市吴江区为中心，重点围绕企业职工培训、农民工培训、其他人员培训的背景、现状与问题、内容与过程、效...

全国统计专业技术中级资格考试学习指导与习题

本书是我局统计教育中心为配合统计专业技术中级资格考试而编写的一本学习指导与习题。

成功职业女性的生涯发展与性别建构：基于生活历史法的研究

本研究是一项关于职业女性的事业发展与自我成长的教育社会学研究，运用质的研究方法通过对9名跨国公司女性高层管理者生活故事访谈的尝试解读，一边基于她们的反思和回忆，重构她们的生活经验和发展线索；一边分析...

中国管理者职业生涯成功主观感受研究 基于适应性的视角

本书作为职业生涯成功领域的一个探索性著作，立足于职业生涯成功基本理论，从中国传统文化中儒家和道家的角度，重新审视衡量中国管理者职业生涯成功主观感受的内涵和衡量指标，并基于适应性的视角，找到有效提升中国...