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基于胜任特征的知识型企业战略性人力资源开发研究
贾建锋，赵希男著2011 年出版199 页ISBN：9787514113372本书在文献综述的基础上，给出了一个基于胜任特征的知识型企业战略性人力资源开发的研究框架。在此框架之下，沿着知识型企业的个体胜任特征开发、团队胜任特征开发和组织胜任特征开发三条路线展开研究。最后以...
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创业机会资源一体化开发行为研究
高洋著2017 年出版196 页ISBN：9787514177503初创企业能够突破资源约束困境并实现快速成长是国家实现大众创新、万众创业的基本保障。在这一过程中，企业对机会识别的和对资源的整合非常关键。机会和资源是创业的最为关键的两个基本要素，二者相辅相成，不可...
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铜铁资源海外开发战略选区评价
郑明贵，龚婷，谢为著2014 年出版247 页ISBN：9787513029292本书以铜、铁两个矿种为例，从风险评价和投资环境评价两个角度展开研究，共十三章。铜资源篇系统分析了海外矿产资源开发战略选区风险评价的系统要素、海外铜矿产资源开发利用的现状与问题、我国铜矿产资源未来...
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稀土资源投资开发决策中实物期权法的应用模式研究
徐利飞著2016 年出版145 页ISBN：9787514168907本书的研究主要问题是实物期权法在稀土企业中应用。首先，本书介绍了在项目投资决策中常用的方法，并对这些方法在实务中的应用现状进行了评述；介绍了期权及实物期权的基本理论；分析了稀土资源的投资与开发利用实...
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南京故都文化及其资源开发
赵德兴等编著2008 年出版266 页ISBN：7305055190本书共分背景篇、资源篇、评价篇、开发篇四大部分。背景篇，分析了经济文化一体化的大时代背景下 ，进行南京历史文化资源研究的深刻性和重要性，“文化资本将撬动经济发展”；资源篇，对历史上南京历代遗留下来的历....
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学科互涉视阈下人力资源开发学科构建研究
欧阳忠明著2014 年出版152 页ISBN：9787300198095本书以现有研究成果为依托，以定性思辨、文献研究为基本方法，以“理论解析、历史演变、现状反思、构建思路”为具体研究框架，探讨“人力资源开发学科作为一门学科互涉产物如何构建”的问题。本书通过对学科互涉...
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银行业流程再造绩效薪酬管理及人力资源开发
潘光伟著2012 年出版420 页ISBN：9787504966575本书归纳了商业银行人力资源管理的最新理念和前沿理论，结合具体案例，对我国商业银行人力资源管理进行了深入的分析，并提出有益的发展建议。主要内容包括：银行业人才队伍建设的战略研究、银行业组织架构和流程银...
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西部企业人力资源开发
侯荔江主编；刘红，黄韬副主编2006 年出版331 页ISBN：7802300428人力资源开发在中国西部地区的发展中处于十分重要的战略地位，而西部地区企业的人力资源开发是重中之重。因为企业是地区经济有机体的细胞，只有作为微观主体的企业充满活力，一个地区的宏观经济才会有勃勃生机；而...
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非金属资源开发项目驱动实践教学教程
艾光华主编；周贺鹏副主编2017 年出版200 页ISBN：9787502477059本套用书主编为江西理工大学邱廷省副校长，有江西理工大学矿物学院教授集体编写。本选题为“矿物加工工程卓越工程师人才培养项目系列用书”之一：《非金属矿资源开发项目驱动实践教学教程》；另外还有：《铜资源开...