网站首页
交通运输
军事
农业科学
医药卫生
历史地理
哲学宗教
天文地球
工业技术
政治法律
数理化
文化科学教育体育
文学
环境安全
生物
社会科学
经济
自然科学
航空航天
艺术
语言文字
马列毛邓
综合图书
其他书籍
外文
《胜任力建模 人才选拔与考核实例分析》PDF电子版
购买点数:
9
点
作 者:
刘泽文等著
出 版 社:北京:科学出版社
出版年份:2009
ISBN:9787030256980
标注页数:199 页
PDF页数:210页
MD5值:6343be70cc4c4043f5da6580181783a9
图书介绍:胜任力测量对企事业单位员工的业绩具有显著预测性,目前的业绩评价方法缺乏一定得科学性,本书将胜任力模型的构建和测量方法引入人才选拔和绩效考核,编制出适用于业绩评价的测量工具,对于人才的培养、选拔和考核具有实际指导意义。全书分别介绍了胜任力研究的历史及方法;胜任力的界定和研究意义;层级式胜任力模型、簇型胜任力模型、盒型胜任力模型和锚型胜任力模型的构建以及实例分析。
购买此书PDF格式电子书
压缩包BT下载地址
(63 MB)