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人力资源管理 第3版
张小兵,孔凡柱主编;李培林,邓子娟,张世云副主编;赵莉参编2017 年出版266 页ISBN:9787111568414本书介绍了人力资源管理的理论和方法,主要包括人力资源管理导论、人力资源规划、工作分析、招聘与录用、培训管理、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、劳动关系管理、组织文化和跨文化人力资源管理等,适用于...
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管理沟通双语教程 英文
任志霞主编;张世云,刘璇,陈静副主编2014 年出版362 页ISBN:9787302366713本书分四篇。第一篇:管理沟通基础,以专业内容为基础,在提出管理沟通基本概念的基础上,分别从有效沟通的原理、听众分析、沟通渠道选择等方面进行分析;第二篇:个人沟通技能,探讨了笔头沟通技能中的商务信函、口......
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公司治理伦理 概念模型及作用机制
张世云,温平川著2009 年出版237 页ISBN:9787561445792本书是关于公司治理伦理的概念模型及作用机制的探索性研究。本书以伦理原则为理论基础,在现有文献的基础上,通过理论推演和文献研究等研究方法,对公司治理伦理的概念模型及作用机制进行了系统研究。...
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动态治理 新加坡政府的经验
(新)梁文松,曾玉凤著;陈晔,张世云,温平川等译2010 年出版363 页ISBN:9787508618494政府治理是目前广受关注的一个问题,而新加坡是政府有效治理的典范,其动态治理经验值得世界各国政府学习和借鉴。本书提出了前瞻思考、反复思考和换位思考的治理框架,结合新加坡的实践,生动而翔实地描述了动态治...