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本书为“21世纪高等学校经济管理类专业规划教材”之一。本书全面系统阐述了人力资源管理的基本理论和知识。内容主要包括:人力资源管理概述,职位分类与工作分析,人力资源计划,人员招聘与流动,人力资源开发与人员...